「好日和健康」協助企業完善員工福利,快速部屬企業長照服務。
由台灣知名企業與專業長照團隊,共同打造安心的托老機制及場域,是高齡化社會中最安心的選擇。
由北到南,服務不間斷
由企業與好日和專屬特約,
打造一個貼近於員工作息與服務期待的照顧模式。
一個讓員工能安心託付長輩的長照服務
未來5年,臺灣企業必須關注的課題,是勞工如何兼顧工作與長輩照顧、老幼兼顧的生活。 超高撫養比時代即將來臨。
企業已經是生活中不可或缺的一份子,接下來不到20年的時間,員工主要的照顧問題不僅限於幼兒,日漸加劇的父母失能情況,更需要企業力量來協助與支持,成為安心上工的後盾。
各行各業有不同的工作型態,居家服務與日間照顧也不應該只有一種服務模式,既然是服務業就應該存在彈性,尊重使用者付費的精神。好日和能夠因應企業特殊的需求,提供更適切的服務安排、更貼近員工心情的溝通。
讓每一個家庭都能在照顧與工作中獲得平衡,陪伴您共同面對超高齡社會,開創一條和諧與永續之路。
隨著年齡的增長,許多老年人面臨日常生活自理能力的下降。
老年人常常有多種健康問題,需要定期的醫療護理和藥物管理。
許多老年人在年齡增長過程中可能面臨認知功能的衰退。
老年人常常因為身體狀況的限制或社交環境的改變而面臨社交孤立的問題。
高齡照顧的費用往往相當昂貴,可能對老年人和其家庭的經濟產生壓力。
照顧者(家庭成員或親友)也同樣面臨著壓力和負擔。